Neden Satın Almalısınız?

Müşteriler neden sizden alışveriş yapıyor?

Allego'da misyonumuz, satıcıların giderek daha sanal hale gelen bir dünyada kazanmak için kritik içerik ve bilgileri öğrenmelerine, paylaşmalarına ve kullanmalarına yardımcı olmaktır. Müşterilerin Allego'yu seçmelerinin başlıca nedenleri şunlardır:

• İş akışında eşler arası öğrenme sağlamak. Eğitimin bir satış görüşmesinde uygulanmasından hemen önce, ihtiyaç anında satıcıları destekleyen etkinleştirme programları tasarlıyoruz. Öğrenme içeriğini, meslektaşlar ve şirket içi konu uzmanları tarafından küratörlüğü yapılan küçük boyutlu ve daha etkili video formatlarında ihtiyaç anında erişilebilir olacak şekilde yeniliyoruz - sonuçta katılımı ve kalıcılığı artırıyoruz.

• İçeriğin benimsenmesi için temsilci merkezli deneyimler oluşturma. Müşterilerimiz Allego'yu seçiyor çünkü platformumuz satış temsilcileri için içeriğin benimsenmesini ve kullanışlılığını artırmak üzere optimize edilmiştir. Temsilcilerin iş akışları içinde her gün içeriği nasıl tükettikleriyle uyumlu üç temel içerik türünü destekliyoruz: 
  • Pazarlama içeriği: Sürecin her aşamasında potansiyel müşterileri eğitmek için temel teminatlara, slayt destelerine ve videolara ihtiyaç vardır.
  • Tam zamanında içerik: Referans materyalleri temsilcilerin bir tutam ihtiyacı var.
  • Çevik içerik: Hızla gelişen pazar ve rekabet dinamiklerine dayalı olarak uzmanlardan gelen akran bilgisi ve ortaya çıkan içgörüler.

• Konuşma istihbaratının daha fazla görünürlüğü ve faydası. Allego müşterileri, her aramada tam görünürlük ve desteklenen içgörülerle hızlı bir şekilde harekete geçme araçlarıyla daha kaliteli görüşmeler gerçekleştiriyor:
  • Daha hızlı istihbarat tüketimi. Allego arama ve showreels, müşterilerin binlerce saatlik görüşmeleri önemsedikleri önemli anlara yoğunlaştırmalarına olanak tanır. 
  • Daha iyi otomasyon. Diğerleri karar verme sürecini ölçeklendirdiğini iddia ediyor, ancak gerçekte çağrıların yalnızca 1%'si dinleniyor. Allego'nun Yapay Zeka Sanal Koçu, müşterilerimiz için öğrenmeyi ve koçluğu otomatikleştirir.
  • Daha fazla koçluk kapsamı. Allego Coaching-as-a-Service, çağrıları dinleyen ve bire bir veya grup ortamlarında uzman geri bildirimi sağlayan uzman koçlar sunar.

Bir rakibi tercih ettiklerinde, neden bu seçimi yapıyorlar?

Genel olarak, bir müşteri adayı bir rakiple çalışmaya karar verdiğinde bunun nedeni dikey uzmanlık eksikliğidir. Öncelikli odak noktamız Teknoloji, Finansal Hizmetler, İlaç, Tıbbi Cihazlar ve İmalat sektörleridir.

Sizi diğer çözümlerden farklı kılan nedir?

• Mobil öncelikli tasarım ve patentli video işbirliği teknolojisi ile kullanışlı ve eksiksiz etkinleştirme platformu. Müşteriler, giderek sanal hale gelen bir dünyada alıcılar ve satıcılarla etkileşimi artıran video işbirliği araçları ve dijital satış odaları ile mobil cihazlar için optimize edilmiş tüm etkinleştirme ihtiyaçları için tek bir platformun rahatlığı için Allego'yu seçiyor.

   

   

• Sınıfının en iyisi müşteri başarı ekibi tarafından desteklenen Sanal Satışta Ustalaşmak yöntem. Müşteri başarısı ekibimiz, sürekli etkileşim ve benimseme sağlayarak satış etkinleştirme ekiplerinin başarılı olmasına yardımcı olma konusunda kanıtlanmış bir geçmişe ve onlarca yıllık deneyime sahiptir. Ana hatlarıyla belirtilen ilkeler Sanal Satışta Ustalaşmak Allego'ya özgüdür ve ekiplerin sanal satış başarısına hazır olmalarını sağlamak için müşterilerimizle devam eden etkileşimlerin bir parçasıdır. 

DEIB (Çeşitlilik, Eşitlik, Kapsayıcılık ve Aidiyet)

İşletme, ön saflardan yönetici masasına ve yönetim kurulu odasına kadar kurumda DEIB'yi iyileştirmek için ne yapıyor?

Allego'da Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık, Çalışma İlkelerimizin ayrılmaz bir parçasıdır ve tüm çalışanlarımızın işte başarı ve aidiyet duygusu yaşamasını sağlar. İş gücümüzün hizmet verdiğimiz toplumların geniş çeşitliliğini yansıtması ve farklı seslerin yükseltilmesi gerektiğine inanıyoruz çünkü farklı bakış açıları gerçeği bulmamız, sorunları çözmemiz ve öğrenip büyümemiz için temeldir.

DEIB'ye sürdürülebilir bir bağlılığın "öğrenmesi gereken" bir yaklaşım gerektirdiğine ve farkındalığımızı genişletme ve şirket ve bireyler olarak kendi inançlarımızı yeniden gözden geçirme fırsatını benimsemenin hepimizi daha iyi yapacağına inanıyoruz. Bunu, asenkron öğrenme için kendi platformumuzu kullanarak yaptık. Ayrıca, kapsayıcı bir şirket olmanın en tepede başladığına ve herkesin sorumluluğunda olduğuna inanıyoruz; bu nedenle, kapsayıcı bir ortam oluşturmaya odaklanan şirketin tüm seviyelerinde atölye çalışmaları gerçekleştirdik. Kapsayıcı bir kültür yaratarak farklılıklarımız sayesinde mükemmelleşebiliyoruz.